以下是关于大学毕业论文的通用模板及撰写指南，结合多所高校的格式规范（如中国政法大学、武汉大学等）和学术标准整理而成，适用于本科及部分硕士阶段，供参考使用：
一、毕业论文基本结构
1. 封面
学校名称（顶部居中，黑体三号）
论文标题（居中，黑体二号，副标题用破折号引出，字号可适当缩小）
学院、专业、姓名、学号、指导教师、完成时间（宋体，分两栏对齐）
声明页（原创性声明及授权说明，需手写签名）
2. 摘要与关键词
中文摘要：300-500字，概括研究背景、方法、结论，突出创新点（宋体小四，1.5倍行距）。
英文摘要（Abstract）：与中文摘要对应，使用Times New Roman字体，标题加粗。
关键词：3-5个，中英文对照，以分号分隔（如“内部控制；房地产企业；风险管理”）。
3. 目录
自动生成，包含一级标题（如“一、引言”）、二级标题（如“（一）研究背景”）及页码，建议使用Word的“引用-目录”功能。
二、正文部分（约6000-8000字）
1. 引言
研究背景：说明选题的现实意义，如“房地产行业面临政策调控，企业需完善内控体系”。
研究目的：明确解决的问题，如“分析G企业内控漏洞并提出优化方案”。
文献综述：总结国内外研究现状，指出研究空白（如“现有研究缺乏针对中小房企的案例”）。
2. 理论框架与研究方法
理论依据：引用核心理论（如COSO框架、风险管理理论）。
研究方法：
案例分析法：以具体企业为对象，收集财务数据、访谈记录。
定量分析：通过财务报表比率（如资产负债率）评估风险。
调查问卷：设计Likert五级量表，统计员工对内控的认知。
3. 主体章节（分章节展开）
问题诊断：通过数据或案例指出具体问题（如“G企业预算执行偏差率达30%”）。
原因分析：结合理论模型（如SWOT分析），从制度、人员、技术三层面归因。
对策建议：提出可操作的解决方案（如“建立动态风险评估机制”），需与企业实际结合。
4. 结论与展望
结论：总结核心发现，如“内控体系失效导致资金链风险”。
不足与展望：说明研究局限性（如“样本单一”），提出未来研究方向。
三、格式规范与细节要求
1. 排版与字体
页面设置：A4纸，页边距上2.5cm、下2cm、左3cm、右2.5cm，页眉1.5cm，页码底部居中。
正文格式：宋体小四，1.5倍行距；一级标题黑体三号，二级标题楷体加粗。
2. 图表与注释
表格：三线表，标题置于表上方（如“表1 G企业近三年营收对比”），数据来源需标注。
插图：高清图片，标题置于图下方，编号按章节（如“图2.1 内控流程示意图”）。
脚注：对术语、引文出处进行说明，每页重新编号，字体为宋体五号。
3. 参考文献
格式示例：
期刊：[序号] 作者. 题名[J]. 刊名, 年, 卷(期): 页码.
专著：[序号] 作者. 书名[M]. 出版地: 出版社, 出版年: 页码.
网页：[序号] 作者. 标题[EB/OL]. (发布日期). 链接。
四、范文参考（节选）
题目：企业内部控制的诊断及对策研究——以成都市G房地产企业为例
摘要：本文基于COSO框架，通过实地调研与财务数据分析，发现G企业存在风险评估机制缺失、信息沟通不畅等问题，提出构建动态监控体系的解决方案，可为同行业提供借鉴。
关键词：房地产企业；内部控制；风险管理；案例研究
正文结构：
1. 引言（行业背景+研究意义）
2. 文献综述（国内外内控理论发展）
3. G企业内控现状分析（财务数据+访谈结果）
4. 问题诊断（制度漏洞、执行偏差）
5. 优化对策（制度重构、技术赋能）
6. 结论与展望
五、写作建议
1. 选题技巧：结合热点（如数字化转型）与自身兴趣，参考导师研究方向。
2. 时间规划：按“开题（20%）→初稿（50%）→修改（30%）”分阶段完成。
3. 查重与降重：使用知网、维普等平台，重复率需低于15%（部分高校要求）。
如需具体高校模板（如中国政法大学、海南大学），可进一步提供细节指导。建议最终成稿前务必对照本校的《毕业论文撰写规范》调整格式。
