一、技术保密协议核心条款
1. 保密范围
技术信息：技术方案、实验数据、设计图纸、软件代码、研发成果等。
经营信息：、市场策略、定价方案、投资计划等。
其他商业秘密：包括未公开的知识产权、合作方信息等。
2. 双方义务
甲方（企业）：
提供必要的工作条件及保密津贴。
明确保密信息的归属权及处置权。
乙方（员工/合作方）：
不得泄露、复制或用于非授权目的。
离职后需移交所有涉密资料并履行竞业限制（如有约定）。
3. 保密期限
常规情况：协议有效期至商业秘密公开或离职后2-5年。
特殊约定：可选择无限期保密，直至企业宣布解密。
4. 违约责任
违约金：一次性支付（如5万-100万元不等），并赔偿实际损失。
法律责任：严重泄露可追究刑事或民事责任。
5. 竞业限制
离职后限制期内不得加入竞争企业或自营同类业务。
竞业补偿金需按月支付（通常为离职前工资的30%-50%）。
6. 争议解决
优先协商，协商不成可提交企业所在地法院诉讼。
二、免费范本获取途径
1. 综合模板下载
人事星球：提供IT行业、软件开发等细分领域的保密协议范本，支持Word格式。
觅知网：含技术保密协议模板，可直接编辑使用。
蚂蚁HR：针对互联网公司的标准版保密协议，含竞业限制条款。
2. 法律条款参考
《劳动合同法》第23条：明确保密义务与竞业限制的法律依据。
《反不正当竞争法》：界定商业秘密的法律保护范围。
三、注意事项
1. 协议有效性
竞业限制需支付经济补偿，否则条款无效。
保密内容需明确具体，避免笼统表述。
2. 法律建议
建议咨询律师或通过企业法务审核协议，避免条款冲突。
四、示例模板框架（精简版）
markdown
技术保密协议
甲方：_________（企业）
乙方：_________（员工/合作方）
第一条 保密内容
乙方确认保密范围包括：技术方案（如：_________）、经营数据（如：_________）。
第二条 保密义务
1. 乙方不得向第三方披露或使用保密信息，离职后仍需履行_________年义务。
2. 甲方支付保密津贴_________元/月。
第三条 违约责任
乙方违约需支付违约金_________元，并赔偿实际损失。
第四条 争议解决
提交_________地法院诉讼。
甲方（盖章）：_________ 乙方（签字）：_________
日期：_________
如需完整模板，可访问以下资源：
人事星球：[IT行业员工保密协议]
蚂蚁HR：[互联网公司保密协议]
觅知网：[技术保密协议模板]
